المادة 6

تذكر سن الموظف الجديد في قرار التعيين بالاستناد الى صورة طبق الاصل عن قيده في سجلات الاحوال الشخصية. واذا كان

تاريخ يوم الولادة غير معروف, فيعتبر الموظف من مواليد اليوم الاول من شهر تموز من سنة ولادته. واذا كان شهر الولادة معروفا فقط فيعتبر مولودا في الخامس عشر من شهر ولادته.

لا يؤخذ بعين الاعتبار في تحديد سن الموظف اي تصحيح يطرأ

عليها بعد صدور نص التعيين كما لا يؤخذ بعين الاعتبار اي تصحيح طرأ على سن الموظفين بعد تاريخ انشاء المجلس مهما كان نوع التصحيح او سببه وسواء أكان صادرا عن طريق القضاء الرجائي او عن طريق القضاء النزاعي.

تطبق احكام الفقرة الثانية من هذه المادة على الموظف المعاد او الذي يعاد الى الخدمة في المجلس فيما لو صحح سنه اثناء وجوده خارج الخدمة. اما الموظف الذي عين او الذي يعين مجددا بعد تركه الخدمة, فلا يؤخذ بعين الاعتبار الا سنه بتاريخ تعيينه الاول.