مجالس العمل التحكيمية حكم رقم : 7 /1998

- ان صرف الاجير من الخدمة يسبب ارتفاع اجر العامل وتعثر المؤسسة دون اثبات يعتبر صرفا تعسفيا

-

وبما انه تبين من مجمل التحقيقات الحاصلة بواسطة وزارة العمل, ان المدعى عليه قد صرف المدعي من العمل بسبب ارتفاع راتبه وقلة الاعمال, وبما ان المدعى عليه لم يثبت خلاف ما تقدم ولا احتجاجه على ترك خصمه عمله لديه, وبما انه يستفاد مما تقدم ان المدعى عليه كان المبادر الى صرف المدعي من العمل دون انذار مسبق ودون سبب يبرر وفقا للمادة /74/ من قانون العمل حصول الصرف دون انذار ولا تعويض, وبما ان تبرير الصرف بارتفاع اجر العامل المصروف من الخدمة دون اثبات تعثر المؤسسة حيث يعمل يعتبر اساءة من رب العمل لاستعمال حقه بصرف اجير لديه, ويستتبع اعتبار الصرف متعسفا, والزام رب العمل بإيفاء الاجير المصروف تعويضا عن الصرف المتعسف وفقا لما نصت عليه احكام الفقرة "أ" من المادة /50/ من قانون العمل.

- عدم اختصاص مجلس العمل التحكيمي لالغاء اجازة عمل اجنبي.

-

وبما ان المدعي طلب الغاء اجازة العمل للاجير الاجنبي الذي حل محله في العمل لدى المدعى عليه, معللا طلبه بعدم مراعاة مصلحة اليد العاملة ومخالفة المرسوم 17561/64 , وبما ان المدعى عليه طلب من جهته رد مطالب خصمه ولم يستثن منها طلب الغاء اجازة العمل للاجير الاجنبي, وبما ان طلب المدعي الغاء اجازة عمل اعطيت لاجير اجنبي يشكل مطالبة بإلغاء قرار اداري, مما يجعله خارجا عن الاختصاص الوظيفي لهذه الهيئة ومستوجب الرد لهذا السبب.