رفع الحد الادنى للرواتب والاجور في المركز التربوي للبحوث والانماء وتحويل سلاسل رواتب الموظفين فيه

ان رئيس الجمهورية

بناء على الدستور

بناء على مشروع القانون الموضوع موضع التنفيذ رقم 2356 تاريخ 10/12/1971(انشاء المركز التربوي للبحوث والانماء)

بناء على المرسوم رقم 3087 تاريخ 11/04/1972 (تنظيم المركز التربوي للبحوث والانماء)

بناء على المرسوم رقم 3088 تاريخ 11/04/1972 (نظام مستخدمي المركز التربوي للبحوث والانماء)

بناء على المرسوم رقم 4352 تاريخ 12/11/1993 (رفع الحد الادنى للرواتب والاجور في المركز التربوي للبحوث والانماء)

بناء على القانون رقم 372 تاريخ 01/08/1994 (رفع الحد الادنى للرواتب والاجور في الادارات العامة في الجامعة اللبنانية والبلديات وفي المؤسسات العامة غير الخاضعة لقانون العمل وتحويل سلاسل الرواتب واعطاء زيادة للمتعاقدين والاجراء والمتقاعدين)

وحيث ان المرسوم المتعلق بتطبيق القانون رقم 372 تاريخ 01/08/1994 على موظفي المركز لم يصدر في حينه

بناء على القانون رقم 464 تاريخ 08/12/1995 (رفع الحد الادنى للرواتب والاجور في الادارات العامة وفي الجامعة اللبنانية والبلديات وفي المؤسسات العامة غير الخاضعة لقانون العمل وتحويل سلاسل الرواتب واعطاء زيادة للمتعاقدين والاجراء والمتقاعدين)

بناء على المرسوم رقم 6787 تاريخ 20/05/1995 (تعديل الشروط الخاصة لتعيين رئيس المركز والاخصائيين والاخصائيين المساعدين في المركز التربوي للبحوث والانماء وتعديل سلسلة رواتبهم)

بناء على اقتراح وزير التربية الوطنية والشباب والرياضة

بناء على استطلاع راي مجلس الخدمة المدنية (قرار رقم 1227 تاريخ 13/09/1994) بالنسبة لمشروع المرسوم المستند الى القانون 372/94

وبناء على استشارة مجلس شورى الدولة (راي رقم 177/94 تاريخ 27/09/1994 وراي رقم 60/94-95 تاريخ 30/01/1995) بالنسبة لمشروع المرسوم المستند الى القانون رقم 372/94

وبعد استطلاع راي مجلس الخدمة المدنية (القرار رقم 511 تاريخ 21/03/1996)

وبعد استشارة مجلس شورى الدولة (راي رقم 138/96-97 تاريخ 21/03/1996)

وبعد استشارة مجلس شورى الدولة (راي رقم 138/96 -97 تاريخ 10/04/1997)

وبعد موافقة مجلس الوزراء بتاريخ 19/06/1997

يرسم ما ياتي: