The whole text

مرسوم رقم 1115 تاريخ 04/11/1936 In force

المادة 19

المادة 19

مادة 19: بعد انتهاء التحقيق يلقي الرئيس على المجلس من الاسئلة الاتية ما ينطبق على حالة الدركي الموضوع قيد التحقيق 1- الضابط اولا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة او كف اليد عن العمل لمدة سنة او ستة اشهر او ثلاثة اشهر لعدم كفاءته للوظيفة. ثانيا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او مخفض الرتبة او كف اليد عن العمل لمدة سنة او ستة اشهر او ثلاثة اشهر لاعتياده سوء السلوك. ثالثا -(الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة او كف اليد عن العمل لمدة سنة او ستة اشهر او ثلاثة اشهر لارتكابه ذنوبا كبيرة في الخدمة رابعا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة او كف اليد عن العمل لمدة سنة او ستة اشهر او ثلاثة اشهر لارتكابه ذنوبا كبيرة تمس النظام العسكري خامسا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة او كف اليد عن العمل لمدة سنة او ستة اشهر او ثلاثة اشهر لارتكابه ذنوبا كبيرة تمس الشرف سادسا - (الرتبة والاسم) أهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة او كف اليد عن العمل لمدة سنة او ستة اشهر او ثلاثة اشهر لصدور حكم يقضي بحبسه اكثر من ستة اشهر

اولا - (الرتبة والاسم) أهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة لعدم كفاءته للوظيفة ثانيا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة لاعتياده سوء السلوك. ثالثا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة لارتكابه ذنوبا كبيرة في الخدمة. رابعا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة لارتكابه ذنوبا كبيرة تمس النظام العسكري خامسا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة لارتكابه ذنوبا كبيرة تمس الشرف. سادسا - (الرتبة والاسم) اهو في حالة تستوجب العزل او خفض الرتبة لصدور حكم عليه يقضي بالحبس. على انه اذا كان جواب المجلس عن مسألة العزل سلبيا فمن الواجب اذا كان الدركي الموضوع قيد التحقيق من ذوي الرتب , ان تطرح على هذا المجلس بعدئذ مسألة خفض الرتبة وهذه المسألة الاخيرة تتناول جميع الرتب التي هي دون رتبة الدركي المحال الى المجلس ابتداء من رتبة ملازم ثان فيما يتعلق بالضباط ومن درجة دركي بسيط فيما يختص بضباط الصف والاونباشية. واذا كان جواب المجلس سلبيا عن مسألة خفض الرتبة للضباط يجب ان تطرح بعدئذ على التوالي مسألة كف اليد عن العمل لمدة سنة او ستة اشهر او ثلاثة اشهر. لا يجوز ان يطرح على المجلس التأديبي سوأل اخر غير هذه الاسئلة

المادة 19 من مرسوم رقم 1115 تاريخ 04/11/1936 https://lebaneselegislation.com/law/184558/article/19/