المادة 17

الحالات التي يقطع فيها الراتب:

1- يقطع الراتب عن المستخدم الموضوع خارج الملاك او في الاستيداع، وعن المستخدم الموقوف عن العمل بحكم من الهيئة العليا للتأديب او المصروف من الخدمة، او المستقيل او المعزول، وذلك اعتبارا من اليوم التالي لتاريخ ابلاغه النص او منذ تاريخ انقطاعه عن العمل اذا حصل ذلك قبل اجراء التبليغ.

2- يقطع الراتب عن المستخدم الذي يعتبر مستقيلا بموجب احكام هذا النظام ابتداء من اليوم الذي كان يجب عليه ان يعود فيه الى وظيفته.

3- يقطع الراتب عن المستخدم الذي يبلغ السن القانونية، اعتبارا من اليوم التالي لبلوغه هذه السن، حتى ولو لم يصدر نص يقضي باخراجه من الخدمة.